Hier ist dein neuer Job:
Bei uns kümmern sich über 1.000 Mitarbeiter mit Herz um das Wohlergehen von Menschen. Sie sind in den Bereichen Pflege, Rettungsdienst, Erste-Hilfe-Ausbildung, Jugend, Familie und Soziales sowie Verwaltung für ihre Mitmenschen und Teammitglieder da. In unseren rd. 40 Einrichtungen im Emsland findest auch du bei uns (d)einen neuen Arbeitsplatz - und ein Team, das zu dir passt. Das gilt natürlich auch für Ausbildung, Bufdi, FSJ und Praktikum.
Starte mit uns durch!
Hausmeister (m/w/d)
Stellenbeschreibung
Anpacken. Reparieren. Möglich machen.
In unseren acht DRK-Kindertagesstätten in Papenburg, Aschendorf, Dörpen und Westoverledingen gibt es immer etwas zu tun. Mal muss ein Möbelstück repariert werden, mal eine Kleinreparatur erledigt, im Winter Schnee geräumt oder bei Festen und Veranstaltungen mit angepackt werden. Ob Tag der offenen Tür, Jubiläum oder Sommerfest – als Hausmeister sorgst du mit deinem handwerklichen Geschick dafür, dass in unseren Kitas alles rund läuft.
Zur Unterstützung unseres Hausmeister- und Kita-Teams suchen wir für unsere Kindertagesstätten in Papenburg und Umgebung einen engagierten und vielseitigen
Hausmeister (m/w/d)
- Minijob -
Das bringst du mit:
- abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk
- mehrjährige Berufserfahrung
- handwerkliches Geschick
- körperliche Belastbarkeit
- Einsatzbereitschaft (z. T. an Wochenenden / Morgen- und Abendstunden)
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeiten
- Jahressonderzahlung
- vermögensbildende Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness
- Mitarbeitervorteile beim Online-Shopping
- u.v.m
Wenn du Lust auf abwechslungsreiche Aufgaben und Spaß daran hast, unsere Teams zu unterstützen, sende uns gerne deine Bewerbung! Wir freuen uns auf dich.
Mehr über unsere Kitas erfährst du hier …
Kontakt
- Arbeitgeber
- DRK Kreisverband Emsland e.V.-
- Ort
- Papenburg und naher Umkreis
- Ansprechpartner*in:
-
DRK Kreisverband Emsland e.V.
Manuel Hatting
Jahnstr. 2-4
49808 Lingen
- E-Mail:
- bewerbung@drk-emsland.de
- Veröffentlicht am:
- 29.07.2026
Allgemeine Hinweise für das Bewerbungsverfahren beim DRK-Kreisverband Emsland e.V.
Die Stellenangebote richten sich gleichermaßen an alle Interessierten, unabhängig ihres Alters, Geschlechts, ihrer Religion oder ihrer Herkunft. Sollte eine Stellenanzeige z.B. nicht permanent die weibliche und männliche Form verwenden, so liegt dies ausschließlich an der besseren Lesbarkeit.
Um das Verfahren effektiv zu gestalten, beachte bitte diese Hinweise:
1. Bewerben kannst du dich per E-Mail an bewerbung@drk-emsland.de oder per Brief. Wir bevorzugen Bewerbungen per E-Mail. Bewerbungen in Papierform werden gleich behandelt. Du hast somit keinen Nachteil, wenn du dich per Brief bewirbst.
2. Schick die Unterlagen bitte unbedingt im PDF- Format. Aus Sicherheitsgründen werden andere Formate, insbesondere Word-Dokumente, nicht entgegengenommen.
3. Bei Bewerbungen per Brief schick bitte alle Unterlagen im DIN-A4 Format, einseitig bedruckt oder beschrieben. Verwende bitte einfache Bewerbungsmappen, Clip- Mappen oder Schnellhefter. Nach Eingang der postalischen Bewerbung wird diese sofort digitalisiert. Die Originalunterlagen erhälst du umgehend zurück. Das Porto für die Rücksendung tragen wir.
4. Für deine Bewerbung reichen zunächst einfache Kopien von Zeugnissen oder anderen Unterlagen. Sofern wir eine beglaubigte Kopie benötigen, werden wir sie nachfordern. Ein Foto ist für das Bewerbungsverfahren ausdrücklich nicht erforderlich.
5. Nachweise von Praktika oder Fortbildungen, die länger als fünf Jahre zurückliegen bitten wir nicht beizufügen.
6. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens – spätestens nach sechs Monaten – werden die Daten gelöscht, sofern die weitere Datenspeicherung nicht ausdrücklich vom Bewerber gewünscht wird.
7. Gib bitte eine E-Mail Adresse oder eine Postanschrift an, über die wir kommunizieren können. Für eine schnelle Kontaktaufnahme bitten wir alle Bewerber ebenfalls eine Telefonnummer anzugeben.
8. Kosten für das Bewerbungsverfahren und für die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen werden von uns nicht getragen.
9. Für Fragen zum Bewerbungsprozess oder zu aktuellen Stellenangeboten steht dir die Personalabteilung gerne zur Verfügung:
ANSPRECHPARTNER:
Manuel Hatting: 0591 80033-1030
Patrick Janning: 0591 80033-1016