Hier ist dein neuer Job!
Bei uns kümmern sich gut 1.000 Mitarbeiter mit Herz um das Wohlergehen von Menschen. Sie sind in den Bereichen Pflege, Rettungsdienst, Erste-Hilfe-Ausbildung, Jugend, Familie und Soziales sowie Verwaltung für ihre Mitmenschen und Teammitglieder da.
Wenn Helfen auch deine Passion ist, dann findest du bei uns deinen neuen Arbeitsplatz und ein Team, das zu dir passt. Das gilt natürlich auch für Ausbildung, Bufdi, FSJ und Praktikum.
Starte mit uns durch!
Pflegefachkräfte (m/w/d) & Pflegehelfer (m/w/d) Wohnpark Sögel
Stellenbeschreibung
Du bist Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegehelfer (m/wd) oder Altenpfleger (m/w/d) und suchst einen Arbeitsplatz, in dem du wirklich Zeit für die Seniorinnen und Senioren auf einer ambulant betreuten Wohngemeinschaft hast? Du möchtest deine Fachkompetenz einbringen oder sogar auf den Bereich der Intensivpflege und Beatmung ausdehnen? Prima, bei uns hast du alle Möglichkeiten.
Komm in unser Team im DRK-Wohnpark Sögel und genieße ein Umfeld, das Wertschätzung und Zusammenhalt lebt!
In unseren fünf ambulant betreuten Wohngemeinschaften – eine davon mit Schwerpunkt in der ambulanten Intensivpflege – betreuen wir die Menschen in familiärer Atmosphäre - liebevoll, individuell und rund um die Uhr. Unsere zentrale Lage direkt am Hümmling Hospital und in unmittelbarer Nähe zu Ärzten und Geschäften bietet optimale Bedingungen für die Bewohner und unser Team. Pflege, die ankommt – sei dabei!
Werde Teammitglied im Wohnpark Sögel! Wir suchen
Pflegefachkräfte (m/w/d)
Pflegehelfer (m/w/d)
Du bist:
- Altenpfleger (m/w/d)
- Pflegefachkraft (m/w/d)
- Pflegehelfer (m/w/d)
- einfühlsam
- kommunikativ
- verantwortungsbewusst
- teamfähig
Deine Aufgaben:
- Pflege und Betreuung
- Hilfestellung beim An- und Auskleiden sowie
- Körperpflege und Nahrungsaufnahme
- Unterstützung bei der Mobilisation
- Behandlungspflege
Unser Angebot:
- sicherer Arbeitsplatz
- sympahtische Teams
- flexible Arbeitszeiten
- attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge
- Lebensarbeitszeitkonto
- regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kfz-Versicherung im Tarif B
- Fahrradleasing
- Firmenfitness
- u.v.m.
Lust auf ein modernes Konzept, ein fortschrittlich Haus und tolle Kollegen? Dann ist dies deine Chance. Bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf dich.
Mehr über den Wohnpark Sögel erfährst du hier ...
Kontakt
- Arbeitgeber
- DRK-Kreisverband Emsland e.V.
- Ort
- Ansprechpartner*in:
-
DRK-Kreisverband Emsland e.V.
z. Hd. Manuel Hatting
Jahnstraße 2-4
49808 Lingen
- E-Mail:
- bewerbung@drk-emsland.de
- Veröffentlicht am:
- 07.07.2025
Neben sympathischen Kollginnen und Kollegen erwarten dich:
- ein sicherer Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeiten
- eine tarifliche Vergütung
- eine Jahressonderzahlung
- vermögensbildende Leistungen
- und betriebliche Altersvorsorge
- ein Jahresarbeitszeitkonto
- zahlreiche Fortbildungsangebote
- interessante Aufstiegschancen
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness und Fahrradleasing
- Kfz-Versicherung im Tarif B
- Mitarbeitervorteile beim Online-Shopping
- u.v.m
Allgemeine Hinweise für das Bewerbungsverfahren beim DRK-Kreisverband Emsland e.V.
Die Stellenangebote richten sich gleichermaßen an alle Interessierten, unabhängig ihres Alters, Geschlechts, ihrer Religion oder ihrer Herkunft. Sollte eine Stellenanzeige z.B. nicht permanent die weibliche und männliche Form verwenden, so liegt dies ausschließlich an der besseren Lesbarkeit.
Um das Verfahren effektiv zu gestalten, beachte bitte diese Hinweise:
1. Bewerben kannst du dich per E-Mail an bewerbung@drk-emsland.de oder per Brief. Wir bevorzugen Bewerbungen per E-Mail. Bewerbungen in Papierform werden gleich behandelt. Du hast somit keinen Nachteil, wenn du dich per Brief bewirbst.
2. Schick die Unterlagen bitte unbedingt im PDF- Format. Aus Sicherheitsgründen werden andere Formate, insbesondere Word-Dokumente, nicht entgegengenommen.
3. Bei Bewerbungen per Brief schick bitte alle Unterlagen im DIN-A4 Format, einseitig bedruckt oder beschrieben. Verwende bitte einfache Bewerbungsmappen, Clip- Mappen oder Schnellhefter. Nach Eingang der postalischen Bewerbung wird diese sofort digitalisiert. Die Originalunterlagen erhälst du umgehend zurück. Das Porto für die Rücksendung tragen wir.
4. Für deine Bewerbung reichen zunächst einfache Kopien von Zeugnissen oder anderen Unterlagen. Sofern wir eine beglaubigte Kopie benötigen, werden wir sie nachfordern. Ein Foto ist für das Bewerbungsverfahren ausdrücklich nicht erforderlich.
5. Nachweise von Praktika oder Fortbildungen, die länger als fünf Jahre zurückliegen bitten wir nicht beizufügen.
6. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens – spätestens nach sechs Monaten – werden die Daten gelöscht, sofern die weitere Datenspeicherung nicht ausdrücklich vom Bewerber gewünscht wird.
7. Gib bitte eine E-Mail Adresse oder eine Postanschrift an, über die wir kommunizieren können. Für eine schnelle Kontaktaufnahme bitten wir alle Bewerber ebenfalls eine Telefonnummer anzugeben.
8. Kosten für das Bewerbungsverfahren und für die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen werden von uns nicht getragen.
9. Für Fragen zum Bewerbungsprozess oder zu aktuellen Stellenangeboten steht dir die Personalabteilung gerne zur Verfügung:
ANSPRECHPARTNER:
Manuel Hatting: 0591 80033-1030
Patrick Janning: 0591 80033-1016